JP-MIRAI – 責任ある外国人労働者受入れプラットフォーム

責任ある外国人労働者受入れ
プラットフォーム

Japan Platform for Migrant Workers
towards Responsible and Inclusive Society

外国人労働者受入れに関わる皆さまと協力し
外国人労働者の権利を守り、
生活・労働環境を改善することにより
責任をもって外国人労働者を受入れ、
外国人労働者から『選ばれる日本』となることで
包摂的な経済成長と持続的な社会の実現を目指します。

ARTICLES

新着記事

【実施報告】JP-MIRAI/外国人雇用協議会共催セミナー「技人国の適正なリクルートと雇用を考える」

外国人労働者が定着する職場・地域づくりに向けて（長崎・佐賀編） vol.4「コミュニケーション」

外国人労働者が定着する職場・地域づくりに向けて（長崎・佐賀編） vol.3「人材育成」

NEWS

お知らせ

【10/30(木)開催】関西企業向けセミナー「外国人材の受入れ企業が、いま取り組むべきこと～新制度『育成就労』対応やビジネスと人権に向けて」

【10/20(月)開催】セミナー「地方における外国人労働者の移動と定着要因～ワークエンゲージメント低下と対応を考える」

【採用情報】相談・救済事業 / 経理事務

【10/7(火)開催】育成就労の主務省令の検討動向を含めた最新動向セミナー（全3回）

WHAT
WE DO

私たちの活動

外国人労働者の権利保護と、生活・労働環境の改善に向け、大きく3つの領域における活動に取り組んでいます。

外国人労働者との情報共有・共助

With Migrant Workers

日本を目指す/日本で暮らす外国人労働者向けに、暮らしや就労に役立つ「正しい」情報提供と相談支援を行うポータルサイトの運営を行っています。
また、外国人コミュニティとの連携を通して、外国人労働者とともに、JP-MIRAIの活動を推進していくことを目指しています。

4,500

人

「ビジネスと人権」における協働

With Private Sector

外国人労働者の人権を守るためには、受入企業における人権尊重を確保するための取組みが不可欠です。
JP-MIRAIでは、ブランドホルダーのサプライチェーン管理等を支援する『企業協働プログラム』、中小企業向けの教材作成、来日前の労働者の費用負担をなくす「倫理的なリクルート」の枠組みづくりなどに取り組んでいます。